Wachsen sie mit uns

Wir bieten Ihnen einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit viel Freiraum für Ihre Ideen und hervorragenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung in einem dynamischen Wachstumsmarkt.

Es erwarten Sie ein hochqualifiziertes und motiviertes Team in einem gesunden und innovativen Unternehmen. Sie arbeiten in einem offenen, teamorientierten und kreativen Umfeld. Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen runden den Arbeitsplatz ab. Unser Standort in Martinsried ist nur 15 Autominuten von München entfernt.

Arbeiten bei epay

Wir suchen derzeit verstärkt in folgenden Bereichen

 

Wir sind epay – transact Elektronische Zah­lungs­sys­te­me, Euro­pas füh­ren­der Full-Ser­vice-Pro­vi­der für ePay­ment-Lö­sun­gen. Werde ein Teil unse­res Teams und arbei­te zu­sam­men mit unse­ren 210 Mit­ar­bei­tern an span­nen­den The­men im Be­reich der Ge­schenk­gut­schein­kar­ten, Pre­paid-Mo­bil­kar­ten, Bonus­kar­ten, Zah­lungs­trans­ak­tio­nen, eCom­merce oder Cor­po­rate Incen­tives.

Hast Du Dich schon immer gefragt, wie ein Geld­au­to­mat eigent­lich funk­tio­niert? Ver­schenkst Du gerne Gut­schein­kar­ten an Deine Freun­de oder Fami­lie und möch­test wis­sen, was ge­nau da­hin­ter steckt? Fla­che Hie­rar­chien, eine offe­ne und team­ori­en­tier­te Unter­neh­mens­kul­tur sowie die Mög­lich­keit, Deine eige­nen Ideen ein­zu­brin­gen und um­zu­set­zen, spre­chen Dich an?

Dann bist Du genau richtig bei uns! Wer­de ein Teil von uns und unter­stüt­ze unse­re Teams in Be­rei­chen wie z. B. IT, Ver­trieb oder Pro­dukt­ma­nage­ment.

 

Als Teil des HR-Teams bist du das Bindeglied zwischen dem Team, den Abteilungen und dem Director HR

 


Tu was du liebst:

 

  • Du koordinierst das vierköpfige HR-Team und steuerst das operative Tagesgeschäft, hierbei scheust Du Dich nicht davor, in allen Belangen der Personalarbeit mitzuwirken und die Ärmel hochzukrempeln 
  • Du gestaltest und initiierst gemeinsam mit Deinem Team Veränderungsprozesse und bringst Reorganisations- und Prozessoptimierungsprojekte voran 
  • Du bist im engen Austausch mit den Führungskräften und leitest daraus für Dich und Dein Team Handlungsbedarfe ab 
  • Du bearbeitest in enger Abstimmung mit dem Director HR strategische, arbeitsrechtliche und unternehmenskulturelle Themen
  • Du bist Impulsgeber/in für neue Ideen und setzt diese gemeinsam mit Deinem Team um und hast Freude daran, Dein Wissen und Deine Erfahrungen zu teilen, um Dein Team weiterzuentwickeln und zu befähigen

 

Zeig uns was du kannst:

 

  • Du hast nach Deinem Studium (BWL, Recht, Psychologie oder vergleichbar) einige Jahre Führungsverantwortung übernehmen können
  • Du hast idealerweise bereits Struktur- und Changeprozesse in technologischen Unternehmen vorangetrieben und begleitet
  • Du bist kommunikativ, kannst auf die unterschiedlichsten Persönlichkeiten eingehen und weißt Dich durch Deine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz, auch in schwierigen Situationen, zu behaupten
  • Du bist engagiert, scheust keine Herausforderungen und arbeitest strukturiert und gewissenhaft
  • Dich zeichnen eine hohe Affinität zu digitalen HR-Tools sowie den MS-Office-Programmen aus und du verfolgst leidenschaftlich aktuelle HR-Trends
  • Du bringst für unser internationales Umfeld sehr gute Englischkenntnisse mit

 

… und erhalte von uns:

 

  • Ein attraktives Gehaltsmodell und umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. steuerfreie Guthabenkarte, Aktienprogramm sowie gratis Getränke und frisches Obst
  • Wer hart arbeitet, darf auch feiern – regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents wie Weihnachtsfeier, Wies´n-Besuch, Raften oder Klettergarten
  • Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in kollegialer, familiärer Atmosphäre
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem börsennotierten, international agierenden Unternehmen

 

 

Wir freu­en uns auf Dei­ne voll­stän­di­gen Be­wer­bungs­un­ter­la­gen inkl. Dei­nes frü­hes­ten Start­ter­mins und Dei­ner Ge­halts­vor­stel­lung. Wenn Du Fra­gen hast, wende Dich gerne an Frau Sabrina Ehrmann, +49 89 899643-289.

 

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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 


 


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